第四十九章 艾克的一日之师(第2/2页)1937全球速递

像军事主官不会放弃指挥权，他这个参谋不会放弃制定作战计划的权利，人事军官不会放弃人事权一样，后勤军官也不会愿意放弃对物资分配的主导权。而这次改革，恰恰就是要将物资分配的主导权从供给侧转到需求侧。

    “艾克，我了你可别不高兴，我们8师还真不会遇到这问题……”接着，约翰把他准备在师部组建个后勤中心，将各团后勤业务线上移的计划告诉了艾森豪威尔。“到时候，我把各团原来的后勤军官调到师后勤中心来，重现定岗定编，每个团再任命一两个人，只负责团部物资补给事物就可以了。”

    “这个主意不错，不过也只有你们这种新组建的师才能这么干。”艾森豪威尔略一思索，就知道约翰这个方法在第九军行不通。第8师现在总共就七八百个军官、士官，一个兵都没有，怎么折腾都出不了大问题。第九军上下几万人，后勤补给是一天乱子都不能出的。

    否定了约翰在8师采用的办法，艾森豪威尔又犯了难。既然改革措施身没有问题，那第九军的试肯定是要做下去的。怎么才能让那些团后勤军官配合呢？虽自己只是在迈耶准将生病期间代理第九军参谋长的职务，但艾森豪威尔的性格决定了他绝对不会在难题面前退缩。只要他现在还坐在这个位置上，就要想尽一切办法把问题给解决了。