第六十章 白竹弩藤盔藤甲（2）(第1/2页)玩命挣扎之风云再起
() 忙来洞主这次被楚工打醒了大半，楚工也在交手之际，就察觉出了这忙来洞主长的五大三粗，力气确实也很大，大概有七八百斤的力气，如果换作以前的楚工，没有勇力，实力不够，还真的要被这厮殴打一番了。 楚工见好就收，毕竟楚工心里还有一番九九，真把这厮打废了，我的藤甲也吹了。 两人都被人扶起来，再分头坐好。楚工先呵呵笑道：“不打不相识，忙来洞主也是一条好汉啊。来来来，喝碗酒压压惊。” 度节也忙着打圆场，“就是，就是。大家都是我的贵客。都给我一点面子，好不好？不打不相识，把这碗酒喝了，压压惊。” 那忙来洞主也确实是一条好汉，所谓英雄惜英雄，端起酒道：“对不住了，刚才确实是我不对。我喝了这碗，算是赔礼道歉。”又是一碗，一饮而尽…… 楚工笑到：“来来来，再喝，再喝。”又喝了一碗，楚工也有了一点醉意。这时道：“我就交你这个朋友了。忙来洞主想要买酒，我把我自己喝的巴乡清酒全送给你。好不好？” 忙来洞主一听，喜出望外：“这……好兄弟。多谢了。以后你有事，只管找我。” 楚工这才迫不及待的转入主题：“忙来洞主，你身上的那个藤甲，能不能给我几套？” “这藤甲，我们那里多得是，你要多少？我都给你。”忙来洞主很好爽，有戏。 楚工：“200套藤盔甲盾牌。这酒，我就先送你20坛我自己喝的，然后再给你五万金。” 忙来洞主一听，：“都是朋友了，有酒就可以了，要你那么多钱干什么？钱就不要了。” 楚工心想，白送的东西不靠谱，就：“五万金，是我对好朋友的一点心意。你一定要收下了。如果你看得起我，就再给我派两个会做藤盔藤甲的技工，我就开心了。我这里褺江縣逐鹿领的生活非常安定祥和，吃的喝的穿的用的都很多，我绝不会亏待你派来的人。” 忙来洞主一听，指着后面带来的人：“这还真是巧了，我这带来的兄弟，都会做藤盔藤甲，而且都是好手，只要他们愿意，你都要走也没事。” 跟着忙来洞主来的那几人，都是好酒之人。楚工一看，有门，就：“来我逐鹿领的都是我的兄弟，好吃好喝的，不仅管吃饱穿暖，还管吃好穿好，生活好。”那几人都想留下来，忙来洞主也不是全没脑子的人，他不想全都送了出去，最后留下来两人，名字分别叫：忙叨，忙唠。 度节看到事情圆满解决，也高兴的很。 最后，王平带着50个蛮兵一起帮忙把酒送了出去，然后再把藤甲取回来，顺便把忙叨、忙唠两人的家人接过来。按照忙来洞主的法，两地相距也远。走路来去有十时间足够了。 这边事情终于有了眉目，楚工心里实在是欢喜的紧。楚工和徐庶回到逐鹿领，吩咐把丛林深处的鬼藤丢在水路里照样运到沐鹿村，忙叨、忙唠两人也入住装备中心，制作藤甲的工作一刻也不停息的运作起来。楚工给这两人安排了20个学徒。 【忙叨，高级藤甲技工。】【忙唠，高级藤甲技工。】 技能人才可以主动培养。游戏中，高级及高级以上技能人才，可通过带学徒培养新的技能人才。每位高等级人才每次最多带十位学徒，师傅技能等级不同，徒弟出师时间也不一样。高级人才授徒周期需3o，大师级人才授徒周期需15，如果有宗师级人才愿意带徒弟，7就可以出师。高阶人才的价值，并不只是体现在授徒周期短。大师带出的学生里，有机率直接出现中级人才。宗师更加强悍，学生出师妥妥中级起步，并且有机率直接出高级人才！ 什么，不科学？竟然有人有意见。 有几个牛逼人物授徒不论资质，随便收几个阿猫阿狗当学生？ 管中窥豹，不难看出高等级人才是多么宝贵。人才技能等级每上一个台阶，其能力与价值，都会有显著提升。 大师级以上人才，更是可以直接影响到领地展方向的牛逼存在。至于宗师级人才，……都是传中的存在。 考虑到可能有些人不喜张扬，把优秀人才藏着掖着，游戏中实际存在的大师级人才，肯定比大家熟知的要多一些。 可是有一点得到玩家公认：大师级人才的入手难比登。 逐鹿领号称“下第一镇”，可现有的最高阶技能人才，也只是高级。高级裁缝兼高级坊工，张灵儿已经死了。高级木工鲁输。其他的高级技工，一个也没有。 哎……人才是宝啊。 在此之前，就技能人才培养问题，楚工和徐庶有过一次深入探讨，长远看，领地应该大力培训技能人才，这是两人的共识。拥有更多数量、更高等级技能人才，会直接在领地生产力上得到体现。生产力越高，势必为领地创造更多财富。有一种观点：要知道一个玩家领地实力和展潜力，只消了解该领地技能人才状况，就能看出大致端倪。 逐鹿领早有培训技能人才的打算，没付诸实施，只有一个原因：缺钱！没错，就是缺钱！ 逐鹿领非常能赚钱，至少现在没听哪个领地在赚钱方面能与之媲美，因为缺钱被迫推迟人才培训计划，起来难以置信，却是不争的事实。 领地建设、附属领地创建和升级、免费教育、军队建设……每一项都得花真金白银。
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